Authors
1 دانشجوی دکتری مدیریت مالی و حسابداری مواد، دانشگاه صفاقس، صفاقس، تونس
2 دانشیار دانشگاه صفاقس، صفاقس، تونس
Abstract
Article Title [Persian]
Authors [Persian]
این مقاله به روابط موجود بین جنبه عاطفی و فرآیندهای تصمیمگیری، بالاخص به بررسی ارتباط بین هوش هیجانی، جهتگیریهای تصمیمگیری و بهرهوری مکانیزمهای نظارت میپردازد. اهداف اصلی این مقاله عبارتند از: در نظر گرفتن هوش هیجانی نظیر ایدههای پژوهشی جدیدی که کمکهای مهمی به جامعه میکند؛ ارائه پیشنهادات برای بهبود مقالات ارسال شده به مجله؛ بررسی روشهای افزایش اعتبار استنباط از پژوهش.
بررسی ها نشان میدهد که علت اصلی مشکلات سازمان، میزان هوش هیجانی مدیر عامل است. از سه مدل (رگرسیون خطی و رگرسیون استدلالی دوگانه) جهت بررسی ارتباط بین هوش عاطفی و یکی از معیارهای بهرهوری هیئت مدیره استفاده شد. هوش هیجانی مدیران با توجه به مقیاس خود گزارشی هوش هیجانی شوت و چهار جهتگیری شناختی با استفاده از یک پرسشنامه با درجه اعتبار داخلی بالا اندازهگیری شد. نمونه انتخاب شده شامل صد و هشتاد مدیر اجرایی در شصت شرکت تونسی بود. ...